営業完全週休2日未経験歓迎研修充実土日祝休み産休・育休実績あり賞与あり学歴不問
【未経験歓迎】 IT人材コーディネーター｜完全週休２日制｜土日祝休み
ネクストフィールド株式会社
想定年収
384万円〜447万円
月給 30万円〜35万円
勤務地域
東京都
雇用形態
正社員
職種
無形商材
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情報取得日：2026年8月30日 ※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）
仕事内容
- 募集ポジション
- 【未経験歓迎】 IT人材コーディネーター｜完全週休２日制｜土日祝休み
- 仕事内容
- IT人材コーディネーターとして、エンジニアの案件マッチングとクライアント開拓の両方に関わる仕事です。 ＜具体的には＞ ・新規クライアント企業の開拓 ※テレアポなし ・クライアントへの人材ニーズのヒアリング・提案 ・稼働中エンジニアとの面談、キャリア相談、案件マッチング ・エンジニアのフォロー、契約更新の調整 等 ＜入社後研修＞ 座学でコツコツ... ではなく、まずは先輩社員の打ち合わせに同席からスタート。 人材コーディネーターの1日の流れ、1ヶ月の流れを掴んでいただき、ロープレ→実践で徐々にステップアップしていきます。 ビジネスマナーに不安がある方もご安心ください。 一人ひとりに合わせた研修を予定しています。 ＜入社後に期待すること＞ ・1ヶ月目 ビジネスマナー 自社理解 業界基礎知識の習得 人材コーディネーターの業務の流れを掴む ・2ヶ月目 企業へのヒアリングができる ・3ヶ月目 企業とエンジニアのマッチングができる
- 配属部署
- ITソリューション本部 セールスサービス課
- 配属部署の詳細
- 現在人材コーディネーターは3名、入社から5年以上のベテラン社員です。 男女比：男性2名・女性1名 話し上手、聞き上手な先輩がそろっています！ 同じビル内にグループ会社があるため交流も盛んで、年齢や社歴関係なくコミュニケーションを取りながら、人材コーディネーターとして成長できる環境です。 ＜本社メンバー＞ 人材コーディネーター 3名 営業事務 1名 エンジニア採用 2名 管理部門 5名 ＜エンジニア＞ 180名
応募資格・選考
- 必須要件
- 「人柄・ポテンシャル重視」の採用です！ ◆学歴不問 ◆未経験・第二新卒OK ◆長期的に就業したい方 ◆基本的なPC操作（文字入力やタイピングなど）
- 歓迎要件
- ＼こんな経験が活かせます！（必須ではありません）／ ◆接客や販売などの人と接するお仕事の経験 【活躍している先輩の前職】 ・携帯販売スタッフ ・アパレル販売店長
- 募集背景
- 欠員募集 10月までに最低1名 月途中の入社も可能です（日割り支給・試用期間に若干の変動有） 9月入社可
- 選考プロセス
- ▼書類選考 ▼面接／2回（1次はWEB可） ▼内定 ▼オファー面談 ▼ご入社 適性検査：1次面接通過者が対象です。内容は簡単な性格診断です。15分程度 面接地 ＜本社＞ 東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前
勤務条件
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 試用期間3ヶ月 ／ 試用期間中の待遇は以下の点が異なります。 ・雇用形態は契約社員となります（試用期間終了後に正社員として雇用） ・給与は月給制300,000円～（固定残業代30H分60,000円分～を含みます）です。正社員に移行後は年俸制となります。 ・家族手当・昇給・賞与・互助会・時差出勤なし（正社員雇用後）
- 勤務地
- 東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル ＜アクセス＞ ・JR山手線「目黒駅」より徒歩1分 ・東京メトロ南北線・都営三田線・東急目黒線「目黒駅」より徒歩3分
- 転勤の有無
- 無し
- 就業時間
- 09:00〜18:00
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 時間外労働：有り ／ 月平均残業10時間
- 休日休暇
- 土日祝休み(完全週休2日制) ・完全週休二日制（土日） ・祝日休み ・夏季休暇（2026年8月11日～16日の6連休） ・年末年始休暇（2026年12月29日～2027年1月3日の6連休） ・有給休暇（10日～20日間）※入社半年後に10日間付与 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得・復帰実績あり） └男性の取得実績あり ・特別休暇（結婚休暇5日間など） ☆夏季休暇などに有給休暇を加えて10連休も取得可能！ ・GWはカレンダー通りとなります。
- 受動喫煙防止の取り組み
- 禁煙
給与・待遇
- 想定年収
- 384万円〜447万円
- 月給
- 30万円〜35万円
- 賃金形態
- 年俸制
- 給与詳細
- 固定残業代制 基本給：242,500円〜283,000円 固定残業代：57,500円〜67,000円 固定残業時間：30.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり
- 昇給・賞与
- 年俸制：360万～420万 ※1/12を月々支給（月額30万円～35万円） ※前職給与・経験・能力等を考慮の上、決定いたします 想定年収：384万〜447万円（決算賞与を含む） 【固定残業代制について】 上記給与に、月30時間分の時間外手当を含みます（超過分は別途支給） ・基本給：242,500円〜283,000円／月 ・固定残業代：57,500円〜67,000円／月 【昇給・賞与・インセンティブ】 ・昇給：年1回（4月） └ 評価によっては10月に臨時昇給の可能性あり ・決算賞与：年1回（3月）※規定有・会社業績による ・インセンティブ：毎月支給 └ 月間累計粗利益が250万円を超えると1万円支給。以降、10万円ごとに1万円加算（上限なし） └ 実績に応じて月数万円〜最大50万円の支給例もあり └ 個人の成果がダイレクトに報酬へ反映されます ・表彰：四半期ごと └ 例）大手・優良顧客開拓賞、BP成約、入場賞、リファラル協力賞 など └実績） 第一四半期は、ほとんどの人材コーディネーターが何かしらの基準をクリアし5000円以上のギフト券を獲得 【手当・その他】 ・交通費支給：月3万6000円まで ・残業手当：固定残業時間超過分を別途支給 ・出張手当（基本的に出張はございません） ・役職手当 ・家族手当 └配偶者：月10,000円／子：月5,000円（18歳未満・規定あり）
福利厚生
- 福利厚生
- ・社会保険完備 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・互助会（慶弔見舞金、社内イベント） ・表彰制度 ・社外研修の会社負担あり（会社規定有） ・自己研鑽支援制度 ・iPhone・PC貸与 ・社内ドリンク完備 ・食事補助／電子マネーで支給（月2,000円）
会社情報
- 会社名
- ネクストフィールド株式会社
- 設立
- 2014年03月01日
- 資本金
- 2,000万円
- 従業員数
- 101〜300名
- 業種
- IT・通信
- 事業内容
- サマリー:・第三者検証サービス（システム検証・評価） ・システム開発・インフラ構築・運用 ・ITサポート・ヘルプデスク ・SES・ITソリューション事業 売上高 (2025-03-01年度):9億1200万円 売上高 (2024-03-01年度):8億8000万円
情報取得元：クラウドエージェント（求人ID: 173101） ／ 情報取得日: 2026年8月30日
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