営業完全週休2日未経験歓迎研修充実土日祝休み産休・育休実績あり賞与あり住宅手当あり
【面接確約】＜企画営業／大阪＞完全未経験OK ／充実の教育・研修ツール／定着率“高”／個人ノルマなし！残業10h以下／3年連続250％売上成長のベンチャー企業
株式会社GX force
想定年収
348万円〜960万円
月給 29万円〜80万円
勤務地域
大阪府
雇用形態
正社員
職種
有形商材
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情報取得日：2026年8月30日 ※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）
仕事内容
- 募集ポジション
- 【面接確約】＜企画営業／大阪＞完全未経験OK ／充実の教育・研修ツール／定着率“高”／個人ノルマなし！残業10h以下／3年連続250％売上成長のベンチャー企業
- 仕事内容
- 事業会社を対象とした電力コスト削減のためのコンサルティングや省エネ設備の提案をお任せします。 【具体的な業務】 インサイドセールスからスタートしていただき、 適正に応じてフィールドセールスとしての業務も予定しています。 ▼インサイドセールス ・電力コストにおける状況ヒアリング ・改善提案によるアポイント創出 ・見込み顧客のナーチャリング ▼フィールドセールス ・商談（電気使用状況の確認、コスト削減の提案、交渉） ・ヒアリング情報から顧客課題や予算に合わせた提案資料の作成 ・契約書の作成や締結対応 ・既存顧客に向けたアップセル、クロスセルの提案 (1日の商談件数は3件程度) 扱う商材：太陽光パネル、蓄電池／その他省エネ設備（LED／エアコン など) 個人ノルマはありません。支店やチームで目標があります。 ◆ 研修 ◆ 入社3日〜4日程度：商材の知識研修／トークマニュアルの確認／ロープレ 4日以降：実践形式での稼働 ※メンターとしてフォロー担当者がつくため、実践形式の中での疑問やトークスキルの向上など1on1も踏まえながら成長でき、未経験の方でも安心の環境です！ 独り立ちができるまで先輩社員がフォロー・FBしていきます。 ※フィールドセールスは主に訪問（外勤）となるため、 インサイドセールス希望の場合はインサイドセールスとしても活躍できます！
- 配属部署
- 営業部
- 配属部署の詳細
- 大阪支店社員数：14名 インサイドセールス：11名 フィールドセールス：3名 平均年齢：28歳 男女比：男性50%、女性50% 部署の人員構成：20代・30代で前職経験としては様々な社員が在籍中です。 個人ノルマはありませんが、支店目標やチーム目標を掲げて営業活動を行っているため、 社員同士のコミュニケーションも多く発生する風通しの良さも当社の魅力です！ ★営業未経験でスタートした方も多く活躍中です！ 東京本社：37 名古屋営業所：32 大阪営業所：14
応募資格・選考
- 必須要件
- 【応募条件】 ■素直にお仕事に取り組める方 ■積極的にお仕事に取り組める方 ■断られても折れない忍耐力のある方 ■コミュニケーションを取るのが好きな方 ※営業経験は一切不問です！
- 歓迎要件
- ■素直で積極的にお仕事に取り組める方
- 募集背景
- 増員募集, 更なる組織強化・拡大
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1～2回（対面） ※基本的には対面面接ですが、遠方の方などオンラインでの実施も相談可能です ※面接は1回もしくは、2回行います。 カジュアル面談の有無：なし 会社説明会の有無：なし 適性テストの有無：なし
勤務条件
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 試用期間6ヶ月 ／ 同条件
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区南本町4-1-10 DPスクエア本町2階 大阪メトロ御堂筋線 本町駅 徒歩1分 大阪メトロ四つ橋線 本町駅 徒歩3分
- 転勤の有無
- 無し
- 就業時間
- 09:00〜18:00
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 時間外労働：有り ／ 月平均残業6時間
- 休日休暇
- 土日祝休み(完全週休2日制) 土日祝休み 年間休日：124日 休暇制度： 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 有給休暇, 慶弔休暇, 介護休暇
- 受動喫煙防止の取り組み
- その他 就業場所における屋内の受動喫煙対策の有無：対策あり 受動喫煙対策の詳細(野外に喫煙場所がある場合は禁煙としています)：喫煙室あり
給与・待遇
- 想定年収
- 348万円〜960万円
- 月給
- 29万円〜80万円
- 賃金形態
- 完全月給制
- 給与詳細
- 固定残業代制 基本給：210,000円〜600,000円 固定残業代：50,000円〜150,000円 固定残業時間：30.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり
- 昇給・賞与
- 年収 348 万円～ 960 万円 月給 29 万円～ 80 万円 【月給制（例）】 基本給：210,000円 固定残業代（30時間分）：50,000円（210,000〜240,000の25%目安） 住宅手当＋通勤交通費：30,000円 通勤交通費が30,000円を超える場合は50,000円分まで支給 【即戦力（例）】 月給：55万円スタートでご入社された方もいらっしゃいます。 1番高い方ですと80万円スタートでご入社された方もいらっしゃいます。 ■賞与：年1回 ＜年収例＞ 入社2年目／年収752万円／25歳女性（営業経験者） 入社2年目／年収658万円／28歳男性（営業未経験） 入社2年目／年収490万円／28歳女性（営業未経験） ＜給与条件に関する補足情報＞ ※スキルや成約率によって随時昇給していきます ※イベントクリアによるインセンティブ ＋ 成績に応じて期末賞与あり ※面接時にこれまでのキャリアや経験を加味し給与を決定いたします 「給与・待遇」に関すること 給与については、月給+賞与年1回とイベント達成によるインセンティブになります。 メインをインセンティブで稼ぐ営業職においては、月末の追い込みで無理に契約を取ってしまうなど、顧客貢献と言えない受注も多くなってしまうため、あえて当社では基本給を随時昇給可能として安定を優先しており、 インセンティブは+αとしております。 上記により、受注件数で固定給アップするなど、しっかりとベース給をあげていけるため 頑張る分だけ安定して稼いでいける環境でもあります。 ＜諸手当＞ ■交通費：規定あり(上限50,000円) ■住宅手当：30,000円から通勤費を引いた金額 ■家族手当：※扶養している家族（配偶者：5,000円／子ども1人目：10,000万円／2人目15,000万円／3人目20,000万円／4人目以降25,000万 円）
福利厚生
- 福利厚生
- ■社会保険完備 ■服装自由 ■社員旅行あり（自由参加） ■育児による時短勤務制度あり ■企業型確定拠出年金 ■家族・扶養手当 ■出産祝い金 ■ベネフィット・ステーション
会社情報
- 会社名
- 株式会社GX force
- 設立
- 2022年02月01日
- 資本金
- 700万円
- 従業員数
- 51〜100名
- 業種
- IT・通信
- 事業内容
- サマリー:■太陽光発電システムの販売・施工・メンテナンス ■自家消費発電システムの販売・施工・メンテナンス ■事業用風力発電・施工・管理・メンテナンス ■蓄電池製品の販売・施工・メンテナンス ■省エネ設備の販売・施工メンテナンス ■新電力取次店 ■防犯カメラの販売・施工・メンテナンス
情報取得元：クラウドエージェント（求人ID: 173048） ／ 情報取得日: 2026年8月30日
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