IT・エンジニア完全週休2日未経験歓迎研修充実資格取得支援土日祝休み産休・育休実績あり賞与あり退職金あり

【未経験歓迎】未経験からIT・インフラエンジニアへ／１カ月の特別研修有

アデコ株式会社

想定年収

300万円〜400万円

勤務地域

愛知県

雇用形態

正社員

職種

インフラエンジニア

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情報取得日：2026年8月30日　※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）

仕事内容

募集ポジション: 【未経験歓迎】未経験からIT・インフラエンジニアへ／１カ月の特別研修有
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞インフラエンジニアとして、IT未経験から参入しやすいヘルプデスク、運用監視保守・テクニカルサポートなどの業務を担当します。 ★具体的な研修の流れ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣＜　1週目　＞　デジタルリテラシー研修・Excel／Word／PowerPointなどのOffice系のスキル研修・プログラミングの基礎・情報セキュリティ関連、DXなどについての研修　　▼ ＜　2週目　＞　資格取得に向けた研修・世界的に認知度が高いCiscoシステムズ社の資格「CCST Networking」取得に向けた研修・インフラ保守監視の仕事内容について、エンジニア経験のある講師からレクチャーし解像度を高める　　▼ ＜　3週目　＞　ネットワーク基礎研修・ネットワークやサーバについての基礎研修・ハンズオン（体験参加型）研修　　▼ ＜　4週目　＞　資格取得・資格取得に向けて振り返り自習・資格受験を実施 ※資格試験の受験費用は全額会社負担！ ※資格取得ができなかった場合も、お仕事の紹介をしますのでご安心ください！ ★研修後は？￣V￣￣￣￣＜　研修後に就業先が決定　＞大手企業のクライアントが多いので、働きやすく快適な環境が整備されています。＜　具体的なお仕事例　＞・社内SE 　⇒情報システム部門にて社内ネットワーク管理／システム管理／業務運用管理など・ヘルプデスク業務　⇒PC手配／セットアップ／ヘルプデスク／社内インフラの導入、管理、運用サポートなど・社内基幹システムの運用保守業務　⇒社内システムのメンテナンス／ネットワーク管理、設定、データ集計など
配属部署: デジタルキャリアシード
配属部署の詳細: 社員一人ひとりに専属のキャリアコーチが付き、悩み相談からキャリアプランの構築まで丁寧にサポートします。男女比男性：女性＝31％：69％

応募資格・選考

必須要件: 【学歴・性別不問】業種・職種未経験者大歓迎！◎ITエンジニアのスキルをゼロから習得できます！＜必須要件：全エリア共通＞ ①なんらかの正社員・契約社員経験をお持ちの方 ※正社員経験がなくても有期派遣等でオフィスワークを経験されている方歓迎です！ ②研修参加のため、入社前までにPC・ネット環境を準備できる方 ③①～②とあわせて、以下いずれかに合致する方・関西エリア：公共交通機関で大阪中心部へ通える方・東海エリア：公共交通機関で名古屋中心部へ通える方ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー今回の募集ポジションの面接対策ページと取得資格の情報です。特に面接ではITへの志望動機を伺います。インフラエンジニアがどんなお仕事か具体的にイメージできるようご準備下さい。 ■インフラエンジニア紹介ページ https://en-gage.net/adeccodcs/desc_41220/ ■面接対策ページ https://en-gage.net/adeccodcs/desc_41264/ ■CCSTとは https://www.cisco.com/c/ja_jp/training-events/training-certifications/certifications/entry.html ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
歓迎要件: ◎IT分野の専門的なスキルを習得したい方 ◎安定した雇用条件のもと、さまざまな経験を積みたい方 ◎長期的に就業したい方 ◎夜勤可能性も許容いただける方　インフラの運用監視保守配属となった際は夜勤や24365のお仕事になる可能性もあるため、許容いただける方を優先して採用しています ※24365を避けたい場合は、別求人「【2026年1月～4月入社】【未経験・第2新卒歓迎】ITサポート職／年休124日／1カ月の特別研修有」が研修内容が異なりますがシフト制・日勤ですのでそちらからご応募ください！ ※第二新卒の方も歓迎します！
募集背景: 未経験からITエンジニアとして育成し、長期的に一人ひとりのキャリアサポートを行います。「IT未経験からインフラエンジニアとしてキャリア形成したい」「ヘルプデスク・ユーザーサポートから徐々にステップアップしたい」「将来に不安を抱えることなく安定就業をしたい」といった方からのご応募を歓迎します！
選考プロセス: ・書類選考・適性検査・オンライン面接1~2回長期就業いただくため、就業時間や就業場所のご希望も確認させていただきます。

勤務条件

雇用形態: 正社員
試用期間: 試用期間6ヶ月／最初の研修1ヵ月間のみ時給制（1500円）
勤務地: ＜勤務地＞ ■関西大阪、一部で京都、兵庫など ■東海愛知、一部で岐阜、三重 ■転勤なし＆駅チカオフィス ■配属先はお住まいの地域やご希望を考慮して決定します。 ■U・Iターン歓迎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜配属先企業や仕事内容の特徴＞ ■関西大阪を中心に京都・兵庫など、大手企業の配属実績が豊富です。大手通信系の保守監視・社内運用保守案件が増えてます！ ■東海名古屋市を中心に自動車メーカーグループや大手通信会社、大手SIer、愛知本社の大手企業などへの配属可能性がございます。
転勤の有無: 無し
就業時間: 09:00〜17:30
休憩時間: 60分
時間外労働: 時間外労働：有り／月平均残業15時間
休日休暇: 土日祝休み(完全週休2日制) 年間休日：124日 ■完全週休2日制（土日祝）※配属先企業により一部異なります ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ◎産休・育休の取得実績多数！男性社員も取得中です！
受動喫煙防止の取り組み: その他配属先企業により異なります。

給与・待遇

想定年収: 300万円〜400万円
給与詳細: どちらでもない
昇給・賞与: 入社時の想定年収：年収300万円～400万円程度　 ※経験とスキルを考慮の上、当社規定により決定します賞与：年1回社員の年収例：年収336万円／大阪勤務・入社1年目 ※上記は残業月15時間を含む（8時間勤務企業の場合の残業月5時間分） ■関西（大阪・兵庫・京都など）月給23万2000円～25万1000円 ■東海(名古屋・刈谷・豊田など) 月給22万5000円～24万1000円 ※経験・スキルを考慮し優遇 ※研修期間の1カ月間は、時給制（時給1500円）となります ※残業代は実働7.5時間の超過分を別途全額支給 ■交通費支給（会社規定内）＜勤務時間＞ ※勤務時間や残業時間は、配属先企業により多少異なります（実働7.5時間／休憩12：00～13：00）

福利厚生

福利厚生: ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業代全額支給 ■交通費支給（会社規定内） ■定期健康診断 ■研修制度（入社時導入研修、e-learning、フォローアップ研修、社内講座、提携スクールでの研修など） ■IT資格取得支援制度（配属後、約60種類の対象資格いずれか取得時の受験料を会社負担！スキルアップを応援します！） ■出産・育児支援制度 ■副業可（許可申請制・条件あり。パラレルキャリアとして位置付けています） ■退職金制度