IT・エンジニア完全週休2日リモート可年間休日120日以上土日祝休み産休・育休実績あり資格取得支援年間休日125日以上
【無理なく働く×スキルも積める】基幹システムエンジニア（大阪）｜案件選択制・持続可能なキャリア｜転勤なし｜リモート案件あり｜年休125日・完全週休2日制
株式会社ナノック
想定年収
400万円〜750万円
月給 28万円
勤務地域
京都府
雇用形態
正社員
職種
SE（Web・オープン系）
年間休日
125日
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仕事内容
- 募集ポジション
- 【無理なく働く×スキルも積める】基幹システムエンジニア（大阪）｜案件選択制・持続可能なキャリア｜転勤なし｜リモート案件あり｜年休125日・完全週休2日制
- 仕事内容
- 基幹システム開発プロジェクトにて、設計〜開発を中心にご担当いただきます。 無理なアサインや過度な稼働を避けながら、長期的にスキルを積み上げていける環境です。 ▼具体的には ・業務／基幹システムの設計・開発・改修 ・詳細設計〜実装 ・プロジェクトにより要件定義補助 ▼仕事の進め方 ◆エンジニアが案件を選択する◆ 当社では、案件を会社主導で一方的に決定することはありません。 どの案件に参画するかは、これまでのご経験や今後のキャリア志向を踏まえ、エンジニア本人の意思を尊重しながら決定しています。 そのため、状況に応じて負荷をコントロールしながら働くことができます。 ◆上流工程・その先へ◆ 会社規模は大きくありませんが、企画段階から関わるプロジェクトもあり、上流工程から携わる機会があります。 代表も現役エンジニアとして現場に関わっているため、日々の業務や今後のキャリアについてもフラットに話せる距離感であり、将来的にはPL／PMやマネジメントへのステップアップも現実的に目指せます。 ◆成長したい！といった思いがなくても大丈夫◆ 家庭との両立、スキルアップなど様々な思いがあると思います。そんな一人一人の価値観や希望により沿い、全員がフラットで働きやすい環境を作っています。 採用HP：https://nanoc-inc.co.jp/recruit/ 採用資料：https://x.gd/qTGPe
応募資格・選考
- 必須要件
- ・SE／PGとしての実務経験をお持ちの方 ・JAVA言語を用いたシステム開発実務経験（目安：1年以上）
- 募集背景
- ◆事業拡大に伴う増員◆ 現在、大手電機メーカーや大手空調メーカーのプロジェクトが新たに始動しており、体制強化のためエンジニアの採用を行っています。 今後も継続的に案件拡大を見込んでおり、一人ひとりの成長に合わせて長く活躍いただける環境を整えていきたいと考えています。
- 選考プロセス
- 【書類選考】 ↓ 【一次面接】 内容：会社説明・質疑応答 当社への理解を深めていただく場として、カジュアルにお話しできればと考えております。 これまでのご経験に加え、「なぜその意思決定をされたのか」といった背景も含めてお伺いさせていただきます。 ↓ 【最終面接】 内容：代表との面接 将来やキャリアについてのすり合わせを行いながら、 「ナノックで何を実現したいか」を軸にお話しできればと考えております。 ↓ 内定（応募から1～2か月程度）
勤務条件
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 試用期間6ヶ月 ／ 試用期間中の勤務条件：変更無
- 勤務地
- 顧客先 ■所在地：大阪府 ■備考：大阪市内 ※大阪以外の神戸や京都エリアでの就業を希望される方もご相談ください。
- 転勤の有無
- 無し
- 就業時間
- 09:00〜18:00
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 時間外労働：有り ／ 月平均残業20時間
- 休日休暇
- 年間休日125日 土日祝休み(完全週休2日制) 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土日祝） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産休育休・介護休暇（取得実績あり）
- 受動喫煙防止の取り組み
- その他 敷地内全面禁煙
給与・待遇
- 想定年収
- 400万円〜750万円
- 月給
- 28万円
- 賃金形態
- 完全月給制
- 給与詳細
- 固定残業代制 基本給：200,000円〜432,400円 固定残業代：40,600円〜67,600円 固定残業時間：20.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり
- 昇給・賞与
- ■想定年収：400万円～750万円 月給制 月給 280,000円～ 基本給\200,000～ 固定残業代\40,600～を含む(20時間/月） ■残業手当：有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：20時間/月 ■在宅ワーク手当 一律5,000円 ■通勤手当：会社規定に基づき支給
福利厚生
- 福利厚生
- ＜各種手当＞ ■交通費全額支給 ■在宅ワーク手当：5,000円/月 ■子供手当：18歳までのお子さま1人あたり5,000円/月 ＜各種制度＞ ■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ■資格取得支援制度 ■書籍購入制度 ■研修制度（職種別・階層別研修） ■ポリコレ制度 ■各種施設優待チケット ■結婚出産入学等祝い金 ■永年勤続祝金 ■慶弔給付金 ■入院見舞金制度 ■産前産後育児休業 ＜オリジナル文化＞ ■無料オフィスコンビニ： お菓子や飲み物無料 ■バースデープレゼント： 誕生月に会社からプレゼントあり ■ヘルスケア制度： 健康診断オプション検査費用を会社が一部負担 ■ジェネレーションランチ手当： 食事代補助のもと、入社時期の近いメンバーやメンターとのランチ可能 ■社内服装自由： 本社出勤時は私服勤務可（ネイルも可） ■JOBチャレンジ制度： 個人の希望するキャリア選択・異動が可能 ■エクスプレス昇給制度： 急成長した社員に対し職位・ランクを飛び級で昇格 ■1on1カルチャー： 代表よりOJT他、業務上の課題やキャリアについていつでも相談可能
会社情報
- 会社名
- 株式会社ナノック
- 設立
- 2016年04月01日
- 資本金
- 1,000,000円
- 従業員数
- 〜10名
- 業種
- IT・通信
- 事業内容
- サマリー:SAP ERPを中心としたシステムコンサルティング事業
情報取得元：クラウドエージェント（求人ID: 121347） ／ 取得日時: 2026-07-18 02:04:48
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