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営業完全週休2日土日祝休み賞与あり住宅手当あり

【電力事業|代理店営業】業界未経験・第二新卒歓迎/〜700万/IPO準備中/生活インフラをまとめて届けるコンシューマープラットフォーム

株式会社NEXT ONE

想定年収

420万円〜700万円

月給 30万円〜50万円

勤務地域

東京都

雇用形態

正社員

職種

代理店営業

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仕事内容

募集ポジション
【電力事業|代理店営業】業界未経験・第二新卒歓迎/〜700万/IPO準備中/生活インフラをまとめて届けるコンシューマープラットフォーム
仕事内容
新電力「新日本エネルギー」の代理店営業を担っていただくポジションです。代理店営業と聞くと専門的に感じるかもしれませんが、基本は法人営業と大きく変わりません。相手の事業内容や顧客層を理解し、当社サービスを扱うメリットを伝えていく営業です。業界経験は必須ではなく、これまでの営業経験を活かして挑戦できます。 ■ お任せしたいこと 1. 代理店の開拓・販売ルートの拡大 ・当社の電力サービスをより多くのお客様に届けるため、新たに販売を担っていただける代理店を増やす仕事。一般家庭や小規模店舗と接点を持つ企業、生活インフラと相性の良い企業などに「新日本エネルギー」の取り扱いを提案します。 2. 既存代理店への営業支援 ・すでにお取引のある代理店に、当社サービスをより提案しやすくする支援を行います。代理店の営業担当者と対話し、提案時の困りごと・お客様からよく聞かれる質問・成果が出ている売り方を確認。「もっと売って」と依頼するのではなく、どうすれば提案しやすく・お客様に選ばれやすくなるかを一緒に考え改善します。 3. 営業活動・販売チャネルの改善 ・現場の声をもとに、営業資料・提案方法・販売フロー・代理店への情報共有などを改善。今後は電力単体だけでなく、ウォーターサーバー・生活関連サービスを組み合わせた提案にも広げていきます。営業として数字を追うだけでなく、販売ルートや提案内容そのものを良くしていける点が面白さです。 ■ キャリアプラン 入社後は、まず電力事業の商材理解・代理店営業の基本・既存代理店とのやり取り・営業資料・提案の流れを理解いただきます。その後、経験や成長度合いに応じて、新規代理店開拓・既存代理店の成果改善・販売チャネル改善・営業数値の確認・営業施策の企画へ担当範囲を広げます。将来的には、営業リーダー・主任・課長候補として、電力事業の顧客基盤拡大を担う中核人材へ成長いただくことを期待しています。 ■ 最初から一人で全部やる必要はありません 先輩と一緒に業務を習得しながら、少しずつ担当と裁量を広げていける環境です。整った教育体制に頼るのではなく、自分で学びながら動くことを楽しめる方に向いています。
配属部署
コンシューマープラットフォーム事業部 事業企画部 事業企画課
配属部署の詳細
配属部署/組織構成:コンシューマー事業部 事業企画部(代理店営業チーム)。現在2名(部長1名・メンバー1名)。

応募資格・選考

必須要件
▼以下いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業の経験 ・新規開拓営業、または既存顧客への深耕営業の経験 ※代理店営業や電力業界の経験は必須ではありません。これまでの営業経験を活かして、インフラ領域のストック型ビジネスに挑戦したい方を歓迎します。第二新卒(新卒入社後3年以内)も歓迎です。
歓迎要件
・代理店営業、チャネル営業、アライアンス営業の経験 ・無形商材の営業経験 ・通信、保険、金融、不動産、ウォーターサーバー、インフラサービスなどの営業経験 ・店舗向け営業、訪問営業、法人開拓営業の経験 ・営業資料や提案方法の改善に関わった経験 ・後輩育成、メンバーサポート、チームリードの経験 ・(第二新卒の場合)在籍企業で評価された具体的なエピソードがある方
募集背景
電力事業は約8万件の顧客基盤を持つストック型ビジネスへ成長しました。さらに成長させるには、自社だけで営業するのではなく、より多くのお客様との接点を持つ代理店(パートナー)を増やし、代理店が当社サービスを提案しやすい状態をつくることが重要です。当社はIPO準備フェーズにあり、事業拡大と組織づくりが同時に進む成長環境。そこで今回、業界経験に限定せず、電力事業の営業にチャレンジしたい方を募集します(3名/3ヶ月をめど)。
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次選考(人事総務部長/対面)⇒ 最終選考(事業部長/対面)⇒ オファー面談 ※選考過程で性格検査・コンプライアンスチェックを実施いたします ※選考フローが変更となる可能性がございます

勤務条件

雇用形態
正社員
試用期間
試用期間6ヶ月 / 試用期間中の待遇変更なし
勤務地
【勤務地】〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-3-1 A-PLACE渋谷金王ビル 6F 【最寄駅】JR山手線渋谷駅 徒歩8分
転勤の有無
無し
就業時間
08:00〜17:00
休憩時間
60分
時間外労働
時間外労働:有り / 月平均残業20時間
休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制) 年間休日は121日 有給5日取得は会社として必須としています。 年次有給休暇  年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児・介護休業 生理休暇
受動喫煙防止の取り組み
禁煙

給与・待遇

想定年収
420万円〜700万円
月給
30万円〜50万円
賃金形態
完全月給制
給与詳細
固定残業代制 基本給:30,000円〜500,000円 固定残業代:40,200円〜118,000円 固定残業時間:30.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当:支給あり
昇給・賞与
■想定年収:420万円〜700万円(月額給与×12ヶ月+賞与想定2ヶ月分の場合) ■月額給与:300,000円〜500,000円 ■固定残業手当:20〜40時間相当分(40,200円〜118,000円)を月額給与に含む。 ※時間数・金額は個別に決定し内定時に明示。超過分は別途全額支給 ■昇給年2回・賞与年2回(6月・12月)

福利厚生

福利厚生
・家賃補助(社内規定による) ・慶弔見舞金 ・健康診断(年1回) ・年間MVP表彰 ・社内イベント(全社総会など) ・ランチ補助制度(栄養バランスの取れたお弁当を1日1食343円で支給) ・おやつバスケット(無料/お菓子・ドリンク・アイス) ・社内カフェ(無料/コーヒーメーカー) ・ウォーターサーバー完備

会社情報

会社名
株式会社NEXT ONE
設立
2007年06月01日
資本金
5,000万円
従業員数
51〜100名
業種
小売・販売
事業内容
サマリー:「電気」を入口に、水や生活関連サービスまでをワンストップで届けるコンシューマープラットフォーム事業を運営しています。自社ブランドの新電力「新日本エネルギー」を軸に、個人・法人のお客様の生活インフラをまとめて支え、一度ご契約いただくと継続的にご利用いただくストック型ビジネスを展開。加えて2024年からは、自社運営の都市農園を拠点とした障害者雇用支援事業を第二の柱として育てています。約50名の少数精鋭で営業利益9.1億円・一人あたり営業利益約2,000万円・18年連続成長を実現し、「収益性」と「社会性」の両立を軸に、現在はIPO準備フェーズにあります。 主力製品・サービス:・新電力「新日本エネルギー」(電力小売/顧客基盤 約7.5万件) ・電気を起点に水・生活関連サービスを束ねて提供するワンストップの生活インフラサービス ・障害者雇用支援事業(自社都市農園「めぐるファーム新百合ヶ丘農園」を拠点に、雇用創出から定着支援までを一貫提供) 収益モデル:電力・生活インフラサービスの継続課金(ストック型)による安定収益が基盤。電気を入口に水・生活サービスへのクロスセルで一顧客あたりのLTVを最大化し、代理店・パートナーを通じた販売チャネルで顧客基盤を拡大しています。障害者雇用支援事業は、企業の障害者雇用(法定雇用率対応・定着支援)を支援するサービスによる収益を積み上げています。 主要顧客:・コンシューマープラットフォーム事業:電力・生活インフラをご利用の個人・法人のお客様(約7.5万件)、および販売チャネルとなる代理店・パートナー企業 ・障害者雇用支援事業:障害者雇用に取り組む企業(法定雇用率対応・定着支援のニーズを持つ法人)

情報取得元:クラウドエージェント(求人ID: 170585) / 取得日時: 2026-07-18 02:05:38

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