営業年間休日120日以上賞与あり年間休日125日以上
【仙台／社会人経験3年以上】土地仕入れ営業◆IPO目指す成長企業でサステナブル社会実現に貢献 関西電力やみずほ銀行などと提携
株式会社エコスタイル
想定年収
405万円〜452万円
勤務地域
宮城県
雇用形態
正社員
職種
有形商材
年間休日
125日
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仕事内容
- 募集ポジション
- 【仙台／社会人経験3年以上】土地仕入れ営業◆IPO目指す成長企業でサステナブル社会実現に貢献 関西電力やみずほ銀行などと提携
- 仕事内容
- 【私たちがこの事業に取り組む目的】 私たちが取り組んでいる事業は「未来を創る仕事」です。 私たちの子供たち、孫たちの世代がこのまま地球に暮らし続けていくには、太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことが不可欠となります。 【担当業務】 SDGs推進、脱炭素ソリューションを提供する当社にて、主に耕作放棄地など土地をお持ちの地主様向けに営業を行い、太陽光発電所の設置用地を仕入れるお仕事をお任せします。 地主様に対し、土地の有効活用方法として、太陽光発電所の設置に関するご提案をしていただきます。 【仕事内容】 再生可能エネルギーの普及に向け、 太陽光発電所設置を目的とした土地仕入れ営業を担当します。 発電所設置に適した土地を調査・選定し、 地主様のご意向を丁寧に伺いながら、遊休地の売却を提案します。 訪問営業が中心ですが、事前にエリア・訪問先を定め、 計画的に取り組める仕事です。 【主な業務内容】 ・太陽光発電所設置に適したエリア・土地の選定 ・地主様宅の訪問および土地売却に関するご提案・商談 ・候補地の現地調査（立地条件・周辺環境の確認） ※移動は社用車・公共交通機関を使用 ※担当エリアにより直行または直帰あり ・収支シミュレーションおよび事業採算性の確認 ・社内関係部署（施工・管理部門など）との連携・調整
- 配属部署
- オフサイト営業部 東北支店
応募資格・選考
- 必須要件
- ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・ExcelやWord等、基本的なPC操作が出来る方 ・社会人経験3年以上（業界・職種不問）
- 歓迎要件
- ・顧客折衝のご経験をお持ちの方（業界不問、個人・法人不問） └営業はもちろん、販売サービス職の方も歓迎です！ 【以下の経験をお持ちの方は特に歓迎します】 ・自治体や行政などの機関との調整や折衝業務経験がある方 ・銀行、保険、不動産などの金融関連の経験がある方 ・高額商材を取り扱った販売経験がある方
- 募集背景
- 【募集枠：3名〜】 大手企業様からも多くお引き合いいただいており、商材である太陽光発電設備が不足しています。 フロントランナーとして継続的に事業拡大をしていくため、太陽光発電所用地開発営業の人員を募集しています。
- 選考プロセス
- ①書類選考 ②1次面接（営業所長・支店長） ③適性検査 ④2次面接（役員・部長） ↓ 内定 ※適性検査・選考回数など内容は変更になる場合がございます。
勤務条件
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 試用期間3ヶ月 ／ 3か月間：給与変動なし
- 勤務地
- 【東北支店】 〒984-0012 宮城県仙台市若林区六丁の目中町23-35
- 転勤の有無
- 有り
- 就業時間
- 09:30〜18:30
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 時間外労働：有り
- 休日休暇
- 年間休日125日 週休2日制 ・年間休日125日 ・土曜・日曜・祝日 ※祝日は一部出勤日（有給休暇取得奨励日）になる年度あり ・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇：入社6か月後に10日付与 ・慶弔休暇：本人の結婚：5日、妻の出産：1日、忌引き等 ・生理休暇、産前・産後休業、育児休業 ・子の看護休暇 ・介護休業 等
- 受動喫煙防止の取り組み
- その他 敷地内喫煙可能場所あり
給与・待遇
- 想定年収
- 405万円〜452万円
- 給与詳細
- 固定残業代制 基本給：190,000円〜215,000円 固定残業代：38,075円〜42,500円 固定残業時間：20.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり
- 昇給・賞与
- ◆年収 4,055,400円～4,527,000円 ◆月収 281,625 円～314,375 円 基本給：190,000円~215,000円 職務手当：25,000円 調整手当：28,550円〜31,875円 固定残業手当（20時間分）：38,075円〜42,500円 ※残業の有無に関わらず20時間分の固定残業手当を支給（超過分は別途支給） ◆賞与あり（年2回）※昨年実績：2.4か月 ◆昇給あり（年1回） ＊モデル年収例 ・入社2年目 470万円 上級社員（月給320,000円＋賞与） ・入社4年目 640万円 主任（月給430,000円＋賞与） ※実績に応じて昇給・昇格が行われるため、年次に関わらず早期に収入アップを目指せる環境です。 ・交通費全額支給 ・各種手当あり ∟時間外 ∟扶養 （配偶者10,000円/子1人につき5,000円） ※入社4か月から支給、扶養家族に限る
福利厚生
- 福利厚生
- ・社会保険完備（健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険） ・企業型確定拠出年金制度 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用 ・社内FA制度 ・制服貸与(職種による) ・定年再雇用制度（満60歳）
会社情報
- 会社名
- 株式会社エコスタイル
- 設立
- 2004年10月01日
- 資本金
- 605百万円
- 従業員数
- 301〜500名
- 業種
- 小売・販売
- 事業内容
- サマリー:当社グループは「分散型太陽光発電による脱炭素ソリューション提供のリーディングカンパニーを達成」というビジョンに向けて推進しております。温室効果ガス排出量削減を目指した2030年のエネルギー基本計画における脱炭素電源59％の達成、及び世界的なESG投資の潮流より環境経営を推進する自家消費型太陽光発電の普及は重要課題として認識されています。環境経営対応の太陽光発電による脱炭素ソリューション提供により中長期的に事業を拡大させてまいります。 主力製品・サービス:・オフサイト電源開発事業 施設内での設置が困難な需要家に対し、遠隔地に太陽光発電システムを設置、発電した電気は送配電網を利用して送ることで、再生可能エネルギーの自家消費を可能とします。 ・オンサイト電源開発事業 電力需要施設の屋根や敷地内に太陽光発電システムを導入し、購入電気量および電気代を削減します。 同時に、発電した再エネ由来の電気を使用するため、企業活動に伴うCO2排出量削減効果をもたらし、企業において近年ますます重視されている環境経営を推進します。 ・電力小売事業 エコスタイルが独自に開発した高度な需要予測・発電予測の技術により、効率的な需給管理を行い、需要家の皆様に電気を安定供給いたします。
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