医療・介護・福祉完全週休2日未経験歓迎研修充実資格取得支援産休・育休実績あり賞与あり
【東京／未経験OK】【ケアワーカー】◆選べる働き方◎週休3日制(年休161日!)/週休2日制|残業なし!|発生した場合残業代は1分単位で支給★
株式会社キャリア
想定年収
300万円〜500万円
勤務地域
東京都
雇用形態
正社員
職種
介護福祉士・介護スタッフ
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情報取得日：2026年8月17日 ※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）
仕事内容
- 募集ポジション
- 【東京／未経験OK】【ケアワーカー】◆選べる働き方◎週休3日制(年休161日!)/週休2日制|残業なし!|発生した場合残業代は1分単位で支給★
- 仕事内容
- 施設介護職員 ご利用者様の毎日の暮らしを支えるお仕事です。 未経験の方も安心して始められる業務からスタートできます! ■業務詳細 付き添いや移動のサポート、おむつ交換、歯磨き 衣類の洗濯、シーツ交換 入浴時のサポート、着替えの補助 食事の配膳・補助、服薬介助 ご利用者様との会話も大切なお仕事です ＜研修内容＞ 入社後の流れ ▼入社初日(集合研修にて実施) コンプライアンス研修 マナー研修 ▼入社後は配属先にて研修を実施します。 ・研修はOJTメインとなります。(1週間程度) ・3ヶ月に1回、介護スキル・チームビルディングなどの集合研修を実施しています。 【一日の流れ(例)】 9:00 出勤・排泄・離床介助 10:00 軽運動・レクリエーション 11:00 昼食配膳・食事・服薬介助 12:30 見守り・排泄介助 13:00 休憩 14:00 体温測定・おやつ・見守り 16:00 排泄介助 17:00 夕食配膳・食事介助 18:00 退勤 【1ヶ月のスケジュール例】 1 日勤帯メインのケース例(夜勤なし/生活リズム安定) 〇早番・日勤・遅番をバランスよく組み合わせた勤務です。 ・早番:7:30~16:30 ・日勤:9:00~18:00 ・遅番:10:00~19:00 【シフト例】 ・早番:8日 ・日勤:10日 ・遅番:3日 ・休み:9日 ※遅番の翌日に早番が入るなど、生活リズムに負担がかかるシフトは組みません。 2 夜勤ありのケース例(無理のない夜勤シフト/給料アップ!) 〇日勤と夜勤を無理のない回数で組み合わせた勤務です。 ・日勤:9:00~18:00 ・夜勤:16:00~翌9:00(休憩2時間) 【シフト例】 ・日勤:8日 ・夜勤:4回 ・夜勤明け休み:4日 ・休み:10日 ※夜勤明けは必ず1~2日の休みを入れ、連続夜勤や無理なシフトはありません。 ※夜勤→日勤など、体に負担がかかる働き方は行いません。 ※しっかり休みを取りながら働けるため、長く続けやすい勤務体制です。
応募資格・選考
- 必須要件
- ・ケアワーカーとしての必要最低限のコミュニケーション能力 ・ケアワーカーとして成長していきたい方
- 歓迎要件
- ・介護に関わる資格をお持ちの方（無資格、未経験者でも歓迎です。）
- 募集背景
- 事業好調による増員採用
- 選考プロセス
- 選考期間：1週間程度 面接回数：1回 面接官：現場メンバー / 人事 / 担当部署マネージャー
勤務条件
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 試用期間3ヶ月
- 勤務地
- 東京都八王子市 東京都立川市 東京都武蔵野市 東京都三鷹市 東京都青梅市 東京都府中市 東京都昭島市 東京都調布市 東京都町田市 東京都小金井市 東京都小平市 東京都日野市 東京都東村山市 東京都国分寺市 東京都国立市 東京都福生市 東京都狛江市 東京都東大和市 東京都清瀬市 東京都東久留米市 東京都武蔵村山市 東京都多摩市 東京都稲城市 東京都羽村市 東京都あきる野市 東京都西東京市 東京都瑞穂町 東京都23区 ・マイカー通勤OK ・出張なし
- 転勤の有無
- 無し
- 就業時間
- 09:00〜18:00
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 時間外労働：有り
- 休日休暇
- シフト制 年間休日：120日以上 完全週休2日制 下記より週休3日制も、希望に応じて必ず選択可能です。 ①完全週休3日制(曜日はシフトによる) ※希望休は月に2〜3日取得可能です。 ※シフトは前月の20日前後に決定します。 ■年間休日:161日 ②完全週休2日制(曜日はシフトによる) ※希望休は月に2〜3日取得可能です。 ※シフトは前月の20日前に決定します。 ■年間休日:118日 休暇：慶弔休暇 / 育児休暇 / 産前休暇 / 産後休暇 / 介護休暇 / 女性休暇 有給休暇取得率：60%以上 育児休暇(男性従業員が取得) / 育児休暇(女性従業員が取得) 【シフト例】 ・早番:8日 ・日勤:10日 ・遅番:3日 ・休み:9日 ※遅番の翌日に早番が入るなど、生活リズムに負担がかかるシフトは組みません。 2 夜勤ありのケース例(無理のない夜勤シフト/給料アップ!) 〇日勤と夜勤を無理のない回数で組み合わせた勤務です。 ・日勤:9:00~18:00 ・夜勤:16:00~翌9:00(休憩2時間) 【シフト例】 ・日勤:8日 ・夜勤:4回 ・夜勤明け休み:4日 ・休み:10日 ※夜勤明けは必ず1~2日の休みを入れ、連続夜勤や無理なシフトはありません。 ※夜勤→日勤など、体に負担がかかる働き方は行いません。 ※しっかり休みを取りながら働けるため、長く続けやすい勤務体制です。
- 受動喫煙防止の取り組み
- その他 原則、屋内禁煙
給与・待遇
- 想定年収
- 300万円〜500万円
- 昇給・賞与
- 月給：24万円以上 入社時年収：300~500万円 賞与：年4回以上 支給月:入社月から3ヶ月単位で年4回支給します。 昇給・昇格：年1回 昇給月:4月 ★勤続年数・スキルに応じて、昇給実績100% ★頑張りに応じて昇給が可能です。 残業手当 通勤手当 ＜年収イメージ＞ 20代:350万円 / 30代:400万円 / 40代:450万円
福利厚生
- 福利厚生
- 社会保険（雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険） 資格取得支援制度 健康診断 / 社内研修制度 私服OK 副業OK
会社情報
- 会社名
- 株式会社キャリア
- 設立
- 2009年04月01日
- 資本金
- 1億5,759万円
- 従業員数
- 301〜500名
- 業種
- 広告・メディア
- 事業内容
- サマリー:・一般労働者派遣事業 ・アウトソーシング事業 ・求人コンサルティング事業 ・求人広告事業 ・有料職業紹介事業
情報取得元：クラウドエージェント（求人ID: 171204） ／ 情報取得日: 2026年8月17日
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