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製造・技術完全週休2日土日祝休み賞与あり退職金あり

【電気設備設計監理者】日本で初めての組織設計事務所/フレックス勤務/在宅相談可/年間休日120日以上

株式会社石本建築事務所

想定年収

500万円〜800万円

月給 30.5万円〜50万円

勤務地域

北海道

雇用形態

契約社員

職種

電気・電子制御設計

応募・チャット相談は無料の会員登録でご利用いただけます。フォーム相談は会員登録不要です。

仕事内容

募集ポジション
【電気設備設計監理者】日本で初めての組織設計事務所/フレックス勤務/在宅相談可/年間休日120日以上
仕事内容
大型建築案件における電気設備の設計および 工事監理業務全般をお任せします。 計画から設計・管理までの幅広い工程をお任せします。   【案件について】ーーーーーーー 官公庁案件が5割、民間が5割という 案件比率で業務をお任せします。 【実績例】 新潟日報社/Bunkamuraなど

応募資格・選考

必須要件
◆ 電気設備の設計と工事監理のご経験をお持ちの方(戸建てを除く)
歓迎要件
◇ 一級建築士/設備設計一級建築士 ◇ 建築設備士 ◇ OAスキル(Auto CAD / Word / Excel)
募集背景
増員募集
選考プロセス
面接複数回を予定

勤務条件

雇用形態
契約社員
勤務地
◆東京オフィス 東京都千代田区九段南4-6-12    ◆札幌オフィス 北海道札幌市中央区南1条西2-5南一条K ビル     ◆名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区栄4-3-26昭和ビル    ◆大阪オフィス 大阪府大阪市中央区南本町2-6-12サンマリオンタワー    ◆九州オフィス 福岡県福岡市中央区天神4-6-7JRE 天神クリスタルビル
転勤の有無
有り
就業時間
09:00〜17:30
休憩時間
70分
時間外労働
時間外労働:有り / 月平均残業20時間
休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制) 年間休日:120日     【休日】 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇     【有給休暇】 ◆ 10日~40日 └・入社時点最大10 日 └・繰越を含む最高付与日数40日     ※初年度の付与日数例 ・4~9月入社 6ヵ月経過で10日 ・10月 入社 6ヵ月経過で6日
受動喫煙防止の取り組み
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

給与・待遇

想定年収
500万円〜800万円
月給
30.5万円〜50万円
賃金形態
完全月給制
昇給・賞与
【給与詳細】 <東京> 想定年収:500~800万円 想定月給:305,000円~500,000円(基本給:285,000円~465,000円)    <東京以外の拠点> 想定年収:480~800万円 想定月給:295,000円~490,000円(基本給:285,000円~465,000円)   ※給与は選考を通じて決定いたします。   【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 ◆ 昨年度の年間合計支給額は、基本給の4.5ヵ月分! 【通勤手当】 会社規定に基づき支給

福利厚生

福利厚生
【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・退職金制度(正社員登用後に適用) ・保養所 ・クラブ活動 ・メンタルヘルスカウンセリング(EAP) ・資格登録および更新費用の補助制度(一級建築士等) ・OJT研修 【手当】 ・通勤手当 ・残業手当 ・地域手当 【定年】 65歳

会社情報

会社名
株式会社石本建築事務所
設立
1927年09月01日
資本金
50,000,000円
従業員数
301〜500名
業種
医療・福祉
事業内容
サマリー:石本建築事務所は、 東京・札幌・名古屋・大阪・九州にオフィスを構える 総合建築事務所です。 1927年の創立から オフィス、庁舎、教育施設、スポーツ施設、 医療 / 福祉施設、ホテル、商業施設、住居など 様々な建築を手掛けてきました。 主に以下の4種類の事業を主軸としています。 ①建築に関する調査・企画、設計・監理、診断業務 ②建物の建設、維持管理に関するマネジメント・サポート業務 ③都市再開発・まちづくりに関する調査・企画・設計 ④上記①~③に関する各種コンサルティング業務 ーーーーーーーーーーーーーーーー ◆ 当社が信じる 「良い建築」の力 ーーーーーーーーーーーーーーーー 良い建築 = 「お客様に喜ばれ、広く社会に貢献し、未来を拓くプロジェクト」だと 当社は考えています。 優れたデザインと環境への負荷を減らす技術は、 魅力的で美しい景観や持続可能な社会づくりを支え、 ついには地域交流を活性化し、社会のイノベーションを誘引します。 そんな「良い建築」の力を信じ、 私たちは事業活動を行っています。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ◆ 「良い建築」を作るために ーーーーーーーーーーーーーーーー 私たちは " One ISHIMOTO " というテーマを基に 全社員が自由に参加できる社内プラットフォームを設け 議論しながら活動を行っています。 ・" One ISHIMOTO " とは、 それぞれの所属するオフィスや部署、世代などを超えて 社員が協働するかたちを目指す言葉です。 クライアントやオフィスの場所に関わらず、 全社の知識を集約して最大限の価値を提供する 「石本クオリティ」を実現しています。 ・業務と両立しながら研究や提言に取り組める プラットフォームも設けています。 「良い建築」をつくるために 社員同士が関われる体制を構築しています。

情報取得元:クラウドエージェント(求人ID: 155980) / 取得日時: 2026-07-18 02:05:11

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