【職種】
ITエンジニア（システム開発、インフラなど）
【勤務地】東京都
【想定年収】400万円〜600万円
【雇用形態】正社員
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | ITエンジニア（システム開発、インフラなど） |
| 仕事内容 | 【業務内容】 ・新規/既存サービスのAndroidアプリの新機能設計、開発、機能改善 ・ユーザーの利用状況の分析と改善案の創出 ・ソースコードの品質改善、生産性の高い開発環境を実現するための改善 ・アプリと連携するAPIをサーバーサイドエンジニアやデザイナーとの連携によるチーム開発 |
| 給与 | 400万円〜600万円 |
| 必須・歓迎要件 | 必須要件 下記すべてを満たす方 ・Kotlinを用いたAndroidネイティブアプリの開発経験（3年以上） ・Androidの標準ライブラリに関する知識 ・Material Designに沿ったUIの設計・実装実務経験 歓迎/尚可 ・Android Studio、Gradleに習熟し、パフォーマンス改善などの調査やデバッグを行うことのできる能力 ・BitriseなどのCIを使用した自動化環境の構築経験 ・アプリをグロースさせるための施策の仮説検証ループを回した経験 ・スマートフォンアプリのアーキテクチャに関する知識 ・OSの進化やトレンドに沿った設計の知識や経験 ・認証を伴うHTTP通信アプリの開発経験 ・ユーザ体験を最大化するためのパフォーマンス最適化に関する知識 ・Androidアプリの開発経験 ・モバイルアプリのUX/UIに関する知識 ・セキュリティに関する知識や経験 ・OSS開発･貢献活動 ・プロダクト品質向上推進の経験 ・非同期処理に関する知識や経験 ・宣言的 UI に関する知識や経験 ・アプリケーションアーキテクチャに関する知識や経験 ・API 設計に関する知識や経験 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 勤務時間 | 09:30〜18:30 |
| 待遇条件・昇給賞与 | 経験・スキル・能力に応じて決定いたします ※固定残業時間：35時間 給与改定：年2回（4月、10月）、賞与：年1回（12月）、通勤手当(実費支給) |
| 福利厚生 | 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金、雇用保険、労災保険、リモートワーク手当（5,000円/月）、ベースエリア手当、リモート勤務用ディスプレイ貸与（27インチもしくは28インチ）、MeshiPeer Welcome（新入社員歓迎ランチ）の飲食代補助（オンラインランチ含む）、テックサポート（エンジニア向けに年間12万円までスキルアップや生産性向上の支援）、育児休業制度、オンライン医療相談（first call）、インフルエンザ予防接種、オフィスグリコあり、各種勉強会やカンファレンスの参加費補助、残業手当 |
| 休日休暇 | 【年間休日数：120日以上】※暦によって変動 土曜、日曜、祝日、年末年始、年次有給休暇 ※入社時期に応じて入社日に初年度分を付与します（その後1年毎に勤続年数に応じた日数を付与）、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児･介護休業 |
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 |
| お仕事管理ID | 1495 |
