【職種】
ITエンジニア（システム開発、インフラなど）
【勤務地】東京都
【想定年収】400万円〜600万円
【雇用形態】正社員
企業情報
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | ITエンジニア（システム開発、インフラなど） |
| 仕事内容 | 会社の成⻑が加速している中で、社内SE(情シス担当者)としてIT環境の整備を通じて社員の生産性向上を図っていただくお仕事です。 具体的には以下のような業務があります。 ・Microsoft365/Azure AD/Intuneの運用管理 ・power automate等を使用した業務効率化 ・新規SaaSの導入(要件定義/導入/運用) ・IT資産管理(PC/モバイル/ライセンス等) ・情報セキュリティの環境構築 ・ヘルプデスク(ITサポート業務全般) 〜環境〜 バックオフィスにあたる管理部門は現在6名体制で運用をしており、情報システム専属の担当者はいません。情報システム担当としてご自身のスキルを発揮していただける環境ですが、よく言われる「ひとり情シス」というIT環境に対する責任を全て背負っていただくことはありませんので、安心してください。各ITシステムの運用を少しずつ引き継いでいくので、チームで会社を支える仲間を募集してい ます。 ～仕事の醍醐味～ ・社歴/性別/年齢に関係なく、評価される環境があります（平均年齢30歳前後） ・既存の社内システムが少なく、SaaS利用が多い為、新しいSaaS導入のチャレンジが可能です。 ・社内全体のIT環境設計やIT統制など、将来的に幅広い業務の統括が可能です。 |
| 給与 | 400万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 |
| 応募条件 | 必須要件 以下全てを満たす方 ■社内SE(情シス)経験者 ■社会人経験(3年以上) ■新しい技術を学ぶことに積極的な方 ■業務改善の提案に積極的な方 ■仲間とのチームワークを重視したコミュニケーションを大切にできる方 歓迎/尚可 ・Microsoft365/Azure AD/Intuneの運用経験 ・Power Automate、Powershellなどの使用経験 ・社内セキュリティ対策の経験 ・ヘルプデスク経験 ・PCキッティング経験 ・新規システムの導入・運用経験 |
| 待遇/福利厚生 | 待遇条件・昇給賞与 （給与例） 月給33万円（基本給22万＋固定残業手当11万） 月給41万円（基本給24万＋固定残業手当17万） 月給49万円（基本給24万＋役職割増手当25万） ※職種経験・スキルにより異なります。 ※正社員切替後、基本給1万円が昇給となります。 昇給：年2回(評価に応じて査定) 賞与：評価制度に基づくインセンティブ賞与有 通勤手当（1ヶ月分の通勤定期代） 在宅手当（テレワーク対応時） 研修手当（研修講師を兼任した場合） 社員紹介手当（友人紹介時の手当） 福利厚生 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) 定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助 各種資格研修講座の受講 英会話レッスン |
| 休日/休暇 | 年間休日 120日 完全週休2日制(土日祝) 年末年始休暇 GW休暇 年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与、最大20日分) 特別休暇(慶弔など) 産前・産後休暇 育児休暇 |
選考 | 選考プロセス 1 書類選考 2 面談（1回目の面談で決定する場合あり） 3 最終面談 |
| お仕事管理ID | 310 |
