【職種】
ITエンジニア（システム開発、インフラなど）
【勤務地】東京都
【想定年収】500 万円〜850 万円
【雇用形態】正社員
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | ITエンジニア（システム開発、インフラなど） |
| 仕事内容 | 同社Webサービスのプロジェクトマネジメントや上流工程をお任せします。 ＜担当サービス＞ 建設現場施工管理サービス「Buildee」：https://www.e-reverse.com/service/buildee/ 「Buildee」シリーズは、スーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2022年4月時点で180社、8500現場、40万5千人のユーザーに利用されています。現在は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3サービスをリリースしていますが、まだまだラインナップを増やす予定です。 【具体的な業務】 1. 外部ベンダー含む開発メンバーの進捗管理・タスク調整 2. 要件定義 3. 設計 ※どのように担当していただくかは、入社後にスキルや希望に合わせて調整します。 【新サービス・新機能予定関連のリリース】 ・イーリバースドットコムが安藤ハザマ・戸田建設・西松建設 ゼネコン3社協力のもと、「建設現場の進捗・歩掛管理サービス」を開発 https://service.buildee.jp/info/20220126_buildee/ ・LINE WORKSとの連携に向けた協業開始 https://service.buildee.jp/info/20210526_buildee/ ・CO2排出量削減に向けた情報提供機能 https://service.buildee.jp/info/20210622_buildee/ 【開発体制】 ・事業推進：業務要件定義、プロダクトマネジメント ・PM：プロジェクト管理 ・Webエンジニア（フロントエンド・サーバーサイド）：要件定義～単体テスト ・UI/UXデザイナー：サービス企画と連携した超上流工程のUXデザイン～HTML・CSSコーディング ・QAエンジニア：テスト計画から実施、プロセスを含む品質保証全般 ・クラウドエンジニア：AWSなどの基盤の要件定義～構築 ・運用エンジニア：運用設計、基盤の改善などを含む運用全般 ※社員のみで足りない場合はパートナーベンダーと協力して行います。 【Buildee調整会議システム環境】 ・サーバーサイド：Ruby on Rails ・フロントエンド：React ・DB：Amazon Aurora（MySQL） ・テストツール：RSpec、JMeter、Selenium ・CI/CDツール：CodePipeline（AWS） ・インフラ：AWS ・仮想化環境：Docker ※ECS（AWS）、Fargate（AWS）、Batch（AWS） ・バージョン管理：Git（Backlog） ・プロジェクト管理：Backlog ・チャットツール：TypeTalk 【Buildee労務安全システム環境】 ・サーバーサイド：C#、.NET Core ・フロントエンド：JavaScript（jQuery） ・DB：Amazon Aurora（MySQL） ・テストツール：NUnit ※ CI/CDツール以降はBuildee調整会議と同じです。 |
| 給与 | 500 万円〜850 万円 |
| 必須・歓迎要件 | 必須要件 下記全てをお持ちの方 1. ミッション・ビジョン・バリューへの共感 2. プロジェクトリーダー、もしくはプロジェクトマネージャーの経験 3. Webアプリケーション開発における、基本設計・詳細設計・コーディング・テストまでの一連の経験 歓迎/尚可 ・Webアプリケーションの要件定義、アーキテクチャ設計の経験 ・1つのサービスの要件定義・設計から運用まで携わった経験 |
| 勤務地 | 勤務地 東京都 勤務地住所 東京本社／東京都江東区豊洲 ＜アクセス＞ ・東京メトロ有楽町線「豊洲駅」6a出口より徒歩3分 ・新交通ゆりかもめ「豊洲駅」より徒歩3分 喫煙環境 その他 屋内原則禁煙 転勤の有無 無し |
| 勤務時間 | 就業時間 10:00〜19:00 休憩時間 60分 時間外労働 有り月平均20時間程度 残業の有無に関する補足事項 フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00） 標準労働時間：1日8時間（休憩1時間） 残業時間：月平均約20時間 |
| 待遇条件・昇給賞与 | 想定年収：500万円～850万円 月給：37万円〜52万8千円 ※経験・スキルを考慮して相談に応じます。 〈月給内訳〉 ・基本給（業務手当を除く額）：28万3千円〜40万4千円 ・業務手当：8万7千円〜12万4千円 ※業務手当はみなし40時間分の時間外勤務手当として支給 ※時間外勤務時間がみなし支給分を超えた場合は別途支給 昇給：年1回、賞与：夏・冬・期末、交通費全額支給（非課税限度枠まで） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険※関東ITソフトウェア健康保険組合・雇用保険・労災保険・厚生年金保険）、ノートPCとスマートフォン（iPhone）を職種や役職に関わらず全員貸与、リモートワーク制度、持株会制度、こども手当（15歳までの子ども1人につき月額1万円支給）、災害見舞金、資格取得支援制度、社内懇親会補助、部活動補助（バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、山登り部など）、オフィス内フリードリンク（ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類） |
| 休日休暇 | 【年間休日数：120日以上】（2018年度実績：125日） 土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（取得率約80%の実績あり）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など（育児休暇後の復帰実績あり） |
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接（面接） ・担当者：PMもしくはPL ↓ Web適性検査（自宅受験） ・所要時間：1時間程度 ・必要な物：鉛筆またはシャープペンシル、消しゴム、メモ用紙、電卓 ↓ 最終面接 ・面接官：配属先部門長、PM、人事部門長 ↓ 内定 ※書類選考合格後にカジュアル面談（30分〜1時間程度）のみを行い、それから次の選考に進まれるかを検討いただくことも可能です。ご遠慮なくお申し付けください。 ※1次面接はオンライン、最終面接は状況によりオンライン・オフラインいずれかにてご案内します。 ※選考プロセス内容は変更になる場合があります。 |
| お仕事管理ID | 2998 |
