【職種】
ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
【勤務地】東京都
【想定年収】450 万円〜1500 万円
【雇用形態】正社員
企業情報
企業名 | 株式会社 Branding Engineer |
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
職種 | ITエンジニア(システム開発、インフラなど) |
仕事内容 | 社内業務改善のためのシステム開発および 業務改善サポートを実施していただきます。 ◆当ポジションのミッション 当社では個人向け、法人向け、受託、社内向けなど さまざまなシステム開発を行っております。 当ポジションは社内の業務改善を推進するプロダクト室に 所属していただき、特定のサービスを担当するのではなく、 需要に合わせて複数のサービスに携わっていただきます。 基本設計から運用/保守まで多岐にわたる経験を得ることが 可能なポジションとなります。 ◆当ポジションのメリット 「スキルアップを目指す」 「いま持つスキルを最大限活かす」 「様々なサービスに携わり、エンジニアとして幅を広げる」 「マネジメントやサービス企画のスキルも身に付ける」 といった成長が可能なポジションです。 目指すステップに応じた最適な環境が得られます。 ◆ご担当いただく工程 実装を主軸とした設計からサービスリリースをご担当いただきますが、 お持ちのスキルによっては、サービス部門メンバーとの コミュニケーションからお任せする場合もあります。 ◆このような方は尚歓迎 アプリケーションレイヤーのみならず クラウド環境下でのインフラ構築経験をお持ちの方は、 システムマネージメントから実装までを 一気通貫にてご担当頂けます。 |
給与 | 450 万円〜1500 万円 |
必須・歓迎要件 | 必須要件 ◆必須要件 ・PHP or Ruby 3年以上、もしくは他の開発言語での開発経験5年以上 ◆当ポジションについて Webサービスの開発経験が必須です。 また主にサーバーサイドの開発経験を求めています。 現システム環境はRuby on Railsとなりますが、サーバーサイド としてのWebサービスの開発者としてのご経験、幅広さを重視。 ◆ご担当いただく工程 実装を主軸とした設計からサービスリリースをご担当いただきますが、 お持ちのスキルによっては、サービス部門メンバーとの コミュニケーションからお任せする場合もあります。 歓迎/尚可 ◆歓迎要件 上記の内容ほど歓迎しております。 ・JSフレームワークによる開発経験 ・CSS / HTML ・Ruby on Rails 2〜3年程度 ・React経験 ・API実装経験 ・開発ディレクション経験(例:仕様書/設計書作成経験 ・AWSなどでのインフラ環境構築経験 ◆このような方は尚歓迎 アプリケーションレイヤーのみならず クラウド環境下でのインフラ構築経験をお持ちの方は、 システムマネージメントから実装までを 一気通貫にてご担当頂けます。 ◆求める人物像 経験のない言語やツールなどに触れる際に、 現在のご自身のスキルを客観的に評価し、 自己の担うパートを完遂できるかどうか、 的確な判断が出来る方。またその結果を 素直にチームで共有できるヒューマンスキルのある方、 そのようなヒューマンスキルを得たい方も歓迎いたします。 |
勤務地 | 勤務地 東京都 勤務地住所 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 喫煙環境 (記入なし) 転勤の有無 無し |
勤務時間 | 就業時間 10:00〜19:00 休憩時間 60分 時間外労働 有り月平均20時間程度 |
待遇条件・昇給賞与 | ■固定残業代制 固定残業時間45時間/月を含む ※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り <月の平均的な残業時間は20時間程度です> ◆給与について ◇年収480万円上限 経験年数5年以下、下記経験の内、3点を満たしている方 ◇年収600万円上限 経験年数6年以上、下記経験の内、偶数4点を満たしている方 ◇前職給与を考慮(要相談) 経験年数10年以上、下記経験の内、6点以上を満たしている方 ※必須要件は①になります ①PHP or Ruby 3年以上、もしくは他の開発言語での開発経験5年以上 ②JSフレームワークによる開発経験 ③CSS / HTML ④Ruby on Rails 2〜3年程度 ⑤React経験 ⑥API実装経験 ⑦開発ディレクション経験(例:仕様書/設計書作成経験 ⑧AWSなどでのインフラ環境構築経験 |
福利厚生 | ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤交通費全額支給 ・住宅手当(2駅以内に居住の方に月2万円支給) ・リファラル制度 ・ハッピーコミット休暇(試用期間中から年に1日休暇が取れます) |
休日休暇 | 完全週休2日制(土日祝) 年末年始休暇 有給休暇 年間休日120日以上 |
選考プロセス | 書類選考 ▼ 一次面接(現場リーダー/サブマネージャークラス) ※面接実施前日までに、指定の「面接前アンケート」の返送必須。 通過時にフォーマット送付します。 ▼ 二次面接(マネージャークラス) ▼ 最終面接(代表) ※面接は増減する場合がございます。 |
お仕事管理ID | 3170 |