【職種】
ITエンジニア（システム開発、インフラなど）
【勤務地】東京都
【想定年収】350 万円〜800 万円
【雇用形態】正社員
企業情報
| 企業名 | 株式会社パソナテック |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | ITエンジニア（システム開発、インフラなど） |
| 仕事内容 | アプリケーションエンジニアとして、顧客のDX化やデジタル技術活用の実現をお任せします。 エンジニアの立場から、 IT技術を活用した課題解決を提案し、IT内製化支援をお任せします。 顧客のビジネス成功に向け、自らの技術スキルや知識を活かしてください。 ■業務内容 顧客のありたい姿を実現するための各方針・アーキテクチャ策定の主担当として、 製品ベンダと共に情報を整理し、ユーザ効果を最大化できるサービス方針を策定頂きます。 ・決めるべき方針の洗い出し、サービス全体方針の策定とコミット ・ベンダーや協力会社との調整 ・ガバナンス要件(セキュリティ/リスク/ライセンス/SOX対応/ユーザ・モジュール管理/モニタリング等)の方針策定 ・ユーザ軸の全体プロ セスの設計 ・機能軸の技術検証。類似製品との使い分けポリシー策定 ・開発、テクニックの標準策定 ・運用・管理上のアーキテクチャ策定(運用・サポートの支援コンセプト並びに制度設計) ■プロジェクト規模:100名程 ■プロジェクト例 -大手製造系企業内、IT化支援(ユーザー数:数万~数十万人規模) |
| 給与 | 350 万円〜800 万円 |
| 必須・歓迎要件 | 必須要件 【必須条件】 下記いずれかのご経験 ・IT全般知識と製品の知識(類似/競合製品でも可) ・要件定義及び基本設計に伴う、技術調査/検証経験 ・ソリューション提案経験 ・UX / ユーザ目線に立脚したポリシー・方針立案 歓迎/尚可 【歓迎スキル】 ・サービス導入経験、全社サービス化に向けたガバナンス設計経験 ・未知の技術知識を自分から習得する力、技術情報を集めて整理分析できる力 ・プロジェクト管理(進捗管理、リソース管理、プロジェクト収支管理等) 【求める人物像】 ・新サービスの実現やサービスを通した課題解決に向け、実現に向け取り組める方 ・周囲と協調しながら自ら仕事を進めることができ、やりとげる責任感を持った方 ・積極的に課題や技術にチャレンジできる意欲を持った方 |
| 勤務地 | 勤務地 愛知県 勤務地住所 愛知県 パソナテック名古屋Lab ※将来的に全国転勤制のため転勤の可能性がございます。 喫煙環境 禁煙 転勤の有無 有り |
| 勤務時間 | 就業時間 09:00〜17:30 休憩時間 60分 時間外労働 有り |
| 待遇条件・昇給賞与 | 【想定年収】350万円～ 本給23万円以上 ＋ 諸手当（職位手当、職務手当、役割手当、時間外手当等） ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■年収450万(メンバー) ■年収550万(プロジェクトリーダー) ■年収650万(プロジェクトマネージャ) ■年収730万(サービスマネージャ) ■年収1000万(プロデューサー) |
| 福利厚生 | ■賞与年2回（6月、12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・介護・厚生年金） ■職位手当、役割手当 ■時間外勤務手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当 ■通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給 【昨年度残業時間実績平均13.2 時間/月】 ■定期健康診断(年1回） ■表彰制度（年1回） ■セーフティネット（無料の各種相談サービス/24時間365日） ■福利厚生アウトソーシングベネフィットワン ■カフェテリアポイント年間12~18万円相当 ■持株会、積立貯蓄、財形制度、退職金制度 ■ライフサポートコース利用制度（時間や場所を限定した働き方） ■ドリカム制度（自分の夢の実現を支援する制度） ■DO・CO・DE・MOワークスタイル制度 （在宅勤務） ■各種保険団体取扱い ■スキルアップ支援（各種研修制度、資格取得支援制度） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■週休2日制(土・日・祝日) ※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■産前産後休暇（実績あり） ■育児・介護看護休暇（実績あり） ■チャレンジ休暇（勤続5年ごとに1週間の特別休暇） |
| 選考プロセス | ▼応募 ▼書類選考 ▼面接（1～2回） ▼適性検査（ご自宅にて受検） ▼最終面接 ▼内定 ※ご応募から内定までは約2～4週間ほど頂いております。 ※面接は、東京本社もしくは各支店にて行います（最終面接は東京本社にて実施） ※面接日・入社日など希望を考慮しますので、お気軽にご相談下さい。 |
| お仕事管理ID | 3738 |
