【職種】
ITエンジニア（システム開発、インフラなど）
【勤務地】東京都
【想定年収】600 万円〜850 万円
【雇用形態】正社員
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | ITエンジニア（システム開発、インフラなど） |
| 仕事内容 | ファミリーマートコーポレートアプリ「ファミペイ」の新機能（販促・金融サービス）開発と導入を担当していただきます。上流工程に特化し、企画～リリースまで裁量を持ってワンストップでプロジェクトに携わることができ（開発は外部に外注）、また、ユーザーの多いアプリのため、世の中に出た際にSNS（Twitterなど）で利用者の声をダイレクトに聞くことができるなど、やりがいの大きなポジションです。 【具体的には】 ・ビジネス要件策定支援 分かりやすいサービス内容か、他社の事例はあるか、費用対効果はどうか、利用者のニーズはどの程度あるのかなどの観点で助言を行う。 ・システム要件定義※最重要 UI/UXデザインを含むアプリ全体の整合性を考慮し、開発会社と協働で実装方法を検討。 ・開発～リリース 進捗状況の確認と課題管理。課題は開発会社と解決策を検討。 ・リリース後 課題を取り纏め、改善点があればアプリの改修計画を立て実行。 ・その他 各種社内手続き（予算管理、その他） 【仕事で使うシステムなど】 ・通常業務：Gsuite、社内各種手続き関連システム ・プロジェクト管理：Redmine、Slack、BOXなど 【ファミペイについて】 ファミペイは、“クーポンもポイントも決済もオールインワン“の、毎日のお買い物で使えば使うほどお得なスマホアプリです。お客様の日常生活に密着したアプリとして、これまでの累計ダウンロード数は約1,000万ダウンロードとなり、多くのお客様に利用されています。また、昨年10月にはドラッグストア、家電量販店、飲食店など、ファミリーマート店舗以外でもFamiPay払いが利用可能な店舗が10万箇所以上に拡大したほか、12月には、ご自宅などにいながらも公共料金などの支払いがファミペイ上で可能となる「FamiPay請求書払い」サービスを開始するなど、ますます便利でお得なアプリとなっています。 【本ポジションの魅力】 ・20万人の店舗従業員の日々の商売を支え、年間159億人が利用、累計ダウンロード数が約1,000万の「ファミペイ」を中心とした顧客接点のデジタル化推進をし、社会インフラとなりつつあるファミペイ事業の更なる拡大と効果的なマーケティングの支援に携わることができます。 ・複数に存在しているECサイトの統合や新機能の追加に関する新規プロジェクトに、立ち上げフェーズから参画することができます。 ・中途採用比率が高い（80%くらい）ため、中途で入社された方でも非常に働きやすい環境です。上司や同僚にも相談がしやすい、意見が言いやすい職場で、コミュニケーションが活発に行われるため、必要な場合は、担当領域について意見がもらえたり・サポートも充実しています。また、社外のセミナーやイベントにも積極的に参加いただき、新しい情報や技術を吸収することができます。 【仕事を通じて得られるもの】 ・現在のトレンドである技術に触れることができる（DX,セキュリティなど） ・大規模な開発プロジェクトで経験を積める ・BtoC向けのアプリケーションをつくるためのノウハウがたまる ・個人情報の取り扱い方、システムのセキュリティ面の勘所が身につく ・領域全般（フロント、バックエンド、インフラ）を一気通貫して担当しプロジェクトが推進できるため PMOの経験値が高まる |
| 給与 | 600 万円〜850 万円 |
| 必須・歓迎要件 | 必須要件 ■以下のいずれかの開発におけるプロジェクトマネージャーの経験 ・BtoC利用のスマホアプリ開発 ・利用者（会員数など）が多く、負荷の高いアプリ開発 ・個人情報を扱い高いセキュリティが求められるアプリの開発 ・販促、キャンペーン、インセンティブの企画・開発の経験 ・外注によるシステム開発のPM経験 ■社内外、マネジメントとのコミュニケーション 歓迎/尚可 ・決済機能、金融商材関連機能の開発経験 ・スマホアプリ、Webのコーディング（設計書レビューなどで活かせるスキルとして） ・クラウド（AWS）の知識（インフラ構成やサイジングレビューで活かせるスキルとして） ※コーディングやサーバー構築作業はありません 【求める人物像】 ・自分の意見をはっきり言える ・礼儀正しい人 |
| 勤務地 | 勤務地 東京都 勤務地住所 東京都港区芝浦3丁目 喫煙環境 （記入なし） 転勤の有無 有り |
| 勤務時間 | 就業時間 09:00〜17:45 休憩時間 60分 時間外労働 有り |
| 待遇条件・昇給賞与 | 想定年収 600万円～850万円（専門職・総合職により異なります） 月給制 月給 310,000円～（一律手当含む） 賞与：年2回(7月/12月) 一律手当：地域手当・職務手当・家族手当：1人目/1万円、2人目以降/8千円(最大5人まで)含む 交通費（会社規定に基づき支給） |
| 福利厚生 | ・確定拠出年金制度 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・共済会制度 ・社員持株制度 ・育児介護勤務制度 等 |
| 休日休暇 | 年間休日120日 内訳：土曜日、日曜日、その他（祝日/年末年始を中心に休日を設定） 有給休暇(初年度：即日付与、日数は入社日によって変動。最大10日。次年度以降：2月16日に付与) 慶弔休暇／その他特別休暇有り |
| 選考プロセス | 書類選考 → 面接2~3回 → オファー面談 |
| お仕事管理ID | 3441 |
