【職種】
ITエンジニア（システム開発、インフラなど）
【勤務地】東京都
【想定年収】500 万円〜800 万円
【雇用形態】正社員
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | ITエンジニア（システム開発、インフラなど） |
| 仕事内容 | 社内SEとして、自社サービスの開発から運用まで一貫してお任せします。 ＜開発しやすいサポート環境多数＞ ◆ミッション 拡大期のサービスをより多くのユーザーに長く使ってもらうために、 機能改善・追加の提案をビジネスチームと二人三脚で行っていただきます。 ◆職務内容詳細 ・お試しサイト「モラタメ.net」をはじめとした WEBサービスの設計・開発・運用・保守・改善 ・堅牢なインフラ環境の構築・運用・保守 ◆業務の特徴 ・お試しサイト「モラタメ.net」は会員がメーカーの商品を無料または送料のみでお試しすることができるサービスを提供しており、PHPやJavaScript等を用いたフロント・バックエンド及び、それらをホストするインフラ（IDCFクラウド、AWS、Azure）開発に関わっていただくこととなります。 ◆業務のやりがい サービスの新機能開発・改修などはもちろんのこと、新規事業をビジネスサイドのメンバーとともに創出していくなど、一人ひとりのメンバーが主体的に業務に取り組んでいます。拡大期のサービスの開発に携わっていただきますので、企画といった上流工程の経験を詰むことが可能です。 ◆入社後 新サービスの企画・改善をするにあたって、サービス開発と並行してマーケティング領域の知識を少しずつ吸収していただく必要はありますが、ビジネスチームに質問・相談しながら理解を進め、開発を進めていくことができる環境です。 ＜入社から独り立ちするまで＞ ◎平均期間：3ヵ月 ◎研修内容： テーマを決め、実装。また、サービスの実装の一部分から 実装を担当し、OJT形式でプログラミングを学んでいきます。 ◎研修後のフォロー 月に1回One on One面談があります。 ◆自社メディア「モラタメ」について： Web上でのサンプリングを通じて、大量のトライアー獲得＆クチコミを生み出すＳＰメディアです。瞬時にクライアントの商品にまつわる多くの良質なコメントやブログを誕生させます。商品発売と同時に「クチコミ」の山をネット上に作り、さらに発売後に初期トライアーを大量獲得しファンを育成します。 |
| 給与 | 500 万円〜800 万円 |
| 必須・歓迎要件 | ◆必須経験 ◇下記いずれかのご経験のある方 ・LAMP環境でシステム開発の経験がある ・Linuxサーバやデータベースの構築と運用 ・エンドユーザー向けのWebサービスの開発経験 ・月間1億PVを超えるサイトの構築・運用経験 ・サイトの負荷分散業務経験 ・決済系システムの開発経験 ◆求める志向性 ・明るくポジティブな対応が出来る方 ・責任感のある方 ・指示待ちではなく、自分で考え、課題を見つけ、そのために行動できる方 「○○だと思うので、自分でやります」と、行動する実行力のある方 ・部門のメンバーはもちろん、社内の営業担当、クライアントとも やりとりが多く発生するため、コミュニケーション力がある方 ・技術への向上心が強い方 ・マーケティング事業に興味・関心のある方 |
| 勤務地 | 勤務地 東京都 勤務地住所 東京都千代田区五番町6 ＜勤務地補足＞ 出社頻度は月1回程度です ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 喫煙環境 禁煙 転勤の有無 無し |
| 勤務時間 | 就業時間 09:30〜18:00 休憩時間 60分 時間外労働 有り月平均30時間程度 |
| 待遇条件・昇給賞与 | ◆給与補足 ◇年収概算：500万～800万程度 ※スキル・経験等により優遇します。 ◇月給：24万6,500円～39万6,100円 ※固定残業代：7万8,050円～12万5,440円含む 固定残業時間：40時間分含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給致します ◆賞与 年2回（6月、12月） ◆手当 ・時間外手当 ・部門経験手当 ・扶養手当 ・各種インセンティブ ◆フレックスタイム制 コアタイム：11:30～15:00 ◆上記予定年収について 上記予定年収は、時間外手当を含めた目安の金額であり、 能力や経験に応じ同社規定により決定します。 ◆各種手当、インセンティブあり ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 ◆昇給：あり |
| 福利厚生 | ■交通費全額支給 ■家族手当 ■社会保険完備 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、 ■退職金制度 ■イノベーション大賞表彰制度 ■年間MVP表彰制度 ■永年勤続表彰制度 ■従業員持株会 ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金 ■拡張育児期間特別支援制度 ■サークル活動支援制度 ■永年勤続表彰制度（旅行券＆特別休暇） ■月次予算達成報奨金 ■リモートワーク制度 ■新規事業公募制度 ■副業制度 ■s:mile制度 ■まとめて福利厚生制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ ■通勤手当：補足事項なし ■家族手当：税扶養親族2人まで ■社会保険：社会保険完備 ■厚生年金基金：補足事項なし ■退職金制度：確定拠出年金制度（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にはOJTになります。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・バースデー休暇 ・有給休暇（初年度14日、半日単位で使用可） ・慶弔休暇 など |
| 選考プロセス | 書類選考 ▼ 1次選考：筆記テスト ▼ 2次選考：SPI適性検査 ▼ 3次選考：面接（配属部門上司＋人事担当者) ▼ 最終選考：面接（代表取締役） ◆面接時持参物 ・履歴書 ・職務経歴書 |
| お仕事管理ID | 4585 |
